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保定公務(wù)員考試
2015年保定安新縣招聘縣廣播電視臺(tái)工作人員公告
http://www.neijiangbmsg.com       2015-07-28      來(lái)源:安新縣政府門(mén)戶網(wǎng)站
【字體: 】              

保定市安新縣公開(kāi)招聘縣廣播電視臺(tái)工作人員公告

 

  為充實(shí)縣廣播電視臺(tái)工作力量,經(jīng)縣委、縣政府同意,決定公開(kāi)招聘安新縣廣播電視臺(tái)工作人員。特公告如下:


  一、招聘崗位及名額


  招聘縣廣播電視臺(tái)專業(yè)技術(shù)人員4名,其中播音主持人員2名,新聞采編人員2名。報(bào)考同一崗位人數(shù)與招聘人數(shù)之比達(dá)不到3:1的,按比例減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘。具體招聘崗位及條件見(jiàn)《安新縣2015年公開(kāi)招聘縣廣播電視臺(tái)工作人員崗位信息表》。


  凡涉及到年齡、戶籍、工作年限等需要確定時(shí)間的,計(jì)算截止日期為6月30日。


  二、招聘條件


  應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:


  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律;


  2.熱愛(ài)廣播電視事業(yè),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;


  3.身體健康,五官端正;


  4.招聘崗位所需要的其他條件。


  現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生不在招聘范圍。曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開(kāi)除公職的、受處分期間或者未滿影響期限的、涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的、法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得應(yīng)聘。


  三、招聘程序


 ?。ㄒ唬﹫?bào)名與資格審查


  報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名形式,每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名者須攜帶《安新縣2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》、《居民身份證》原件及復(fù)印件、畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件、本人近期小二寸正面免冠同底照片6張、所服務(wù)單位出具的工作經(jīng)歷證明材料,在職人員須持所在單位和有管理權(quán)限部門(mén)同意報(bào)考的證明,報(bào)考播音主持崗位的需提供普通話等級(jí)證書(shū)。報(bào)名采取誠(chéng)信制,信息填寫(xiě)不實(shí)的責(zé)任自負(fù)。經(jīng)資格初審后,符合招聘條件的繳納考務(wù)費(fèi)100元/人。


  報(bào)名時(shí)間:2015年7月29日起至7月31日17時(shí)。


  報(bào)名地點(diǎn):安新縣廣播電視臺(tái)。


  應(yīng)聘人員于2015年8月6日至7日(8︰30-17︰00)到安新縣廣播電視臺(tái),憑本人身份證和繳費(fèi)憑證領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。


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  筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)及有關(guān)要求見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。


  筆試為閉卷考試,內(nèi)容包括時(shí)事政治、廣播電視新聞學(xué)、公共基礎(chǔ)知識(shí),題型全部為客觀題。


  按參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)3:1的比例,從高分到低分確定面試人員,比例內(nèi)末位成績(jī)并列的一并進(jìn)入面試。


  進(jìn)入面試人員按通知要求到縣廣播電視臺(tái)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》。


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  面試時(shí)間和地點(diǎn)及相關(guān)要求見(jiàn)《面試通知書(shū)》。


  面試內(nèi)容:主要測(cè)試應(yīng)試人員的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、儀表舉止素質(zhì)等。


  面試方法:采取答辯、演示的辦法進(jìn)行。面試按崗位不同分組進(jìn)行。面試評(píng)委由具有面試評(píng)委資格的人員組成,縣招聘辦負(fù)責(zé)組織抽調(diào)。面試成績(jī)采用體操打分法,每個(gè)考生的面試時(shí)限為10分鐘。面試結(jié)束后公布成績(jī)。


  面試主要環(huán)節(jié):


  A.播音主持崗位:自備作品朗讀(2分鐘)、應(yīng)變能力(5分鐘)、試鏡(3分鐘);


  B.新聞采編崗位:回答問(wèn)題(3分鐘)、模擬隨機(jī)采訪(3分鐘)、模擬現(xiàn)場(chǎng)編輯(4分鐘)。


  總成績(jī)計(jì)算:總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。計(jì)算成績(jī)時(shí)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。


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  由縣招聘辦具體組織。根據(jù)考生考試總成績(jī),按與崗位錄用數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定參加考核、體檢人員(總成績(jī)相同的,按照學(xué)歷較高者、從事相關(guān)工作經(jīng)歷較長(zhǎng)者、筆試成績(jī)較高者依次確定)。


  由縣招聘辦會(huì)同用人單位組成考核組。考核以現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和學(xué)籍檔案為主要內(nèi)容。


  參檢人員統(tǒng)一到指定醫(yī)院體檢,參照公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行負(fù)擔(dān)。初次體檢不合格者,允許復(fù)檢一次,復(fù)檢仍不合格者取消聘用資格。


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  擬聘用人員名單在保定市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和安新縣政府網(wǎng)公示,公示期為7個(gè)工作日。


  在體檢、考核及公示階段,如有不合格情形、因舉報(bào)查實(shí)影響聘用以及個(gè)人放棄而出現(xiàn)的崗位空缺,從報(bào)考同一崗位人員中等額遞補(bǔ)。


  五、聘用人員待遇


  被聘用人員填寫(xiě)《安新縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》,并與用人單位簽訂聘用合同,享受財(cái)政補(bǔ)助供養(yǎng)待遇。被聘用人員實(shí)行試用期制度(初次就業(yè)人員試用期為一年,其他人員試用期六個(gè)月),試用期滿合格的予以正式聘用,不合格者取消聘用資格。服務(wù)期滿5年后方可流動(dòng)。


  報(bào)名聯(lián)系電話:0312-5356801(縣廣播電視臺(tái))


  附件列表:


  1、安新縣2015年公開(kāi)招聘縣廣播電視工作人員崗位信息表


  2、安新縣2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表


  安新縣2015年公開(kāi)招聘縣廣播電視工作人員崗位信息表和報(bào)名表


  安新縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組


  2015年7月21日



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