涿州市2017年公開(kāi)招聘教師公告
為優(yōu)化我市師資結(jié)構(gòu)，提高教學(xué)質(zhì)量，根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》及《保定市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行規(guī)定》等規(guī)定，經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師140人?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘方式及原則
1、本次招聘為統(tǒng)一招聘，采取筆試和面試相結(jié)合的方式。
2、堅(jiān)持面向社會(huì)公開(kāi)招聘
3、堅(jiān)持德才兼?zhèn)浼懊裰?、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘單位、崗位、名額及應(yīng)聘崗位所需具體條件見(jiàn)《涿州市2017年公開(kāi)招聘教師崗位信息表》，同時(shí)符合下列基本條件:
1、具有河北省戶籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行和職業(yè)道德;
4、年齡在18周歲至35周歲(1999年7月10日以前出生、1981年7月10日以后出生);
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、任職資格等條件。
7、下列人員不得報(bào)考：
受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿的、正在接受調(diào)查的、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開(kāi)除公職的、事業(yè)單位正式在編在職的工作人員、法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員其它情形的。
三、招聘步驟及程序
(一)網(wǎng)上報(bào)名。
1、本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審的方法，每人限報(bào)一個(gè)崗位。若某一崗位報(bào)名人數(shù)與招聘崗位比例不足3:1時(shí)，則核減該崗位招聘數(shù)量或取消該崗位招聘，并通知應(yīng)聘人員。其中，網(wǎng)上初審由主管部門(mén)會(huì)同用人單位負(fù)責(zé);
2、報(bào)名網(wǎng)址：保定市人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶網(wǎng)站(網(wǎng)址http://www.hebd.lss.gov.cn/。下同)“保定市事業(yè)單位招聘專(zhuān)題”;
3、報(bào)名時(shí)間：7月10日9：00至 7月14日17：00共5天;
4、網(wǎng)上報(bào)名繳費(fèi)截至?xí)r間：7月15日上午12時(shí)
5、注意事項(xiàng)。
考生報(bào)名前，須完全了解本次的招聘政策和擬應(yīng)聘崗位條件，認(rèn)真閱讀《涿州市2017年公開(kāi)招聘中小學(xué)教師公告》及考生《誠(chéng)信承諾書(shū)》，然后按照“網(wǎng)上考生報(bào)名流程”分步驟進(jìn)行具體操作。
(1)網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制。應(yīng)聘人員必須承諾履行《誠(chéng)信承諾書(shū)》，對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé);在入闈面試人員資格復(fù)審時(shí)，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與實(shí)際不符的，取消面試資格。
(2)網(wǎng)上報(bào)名須用有效的二代《居民身份證》申請(qǐng)“報(bào)名號(hào)”，獲取“報(bào)名號(hào)”和“初始密碼”(可修改)后才能登錄報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行填表和提交審核，報(bào)名號(hào)是登錄報(bào)名系統(tǒng)的唯一標(biāo)識(shí)，二者均務(wù)必牢記并保管好。
(3)按照?qǐng)?bào)名網(wǎng)頁(yè)上《提示說(shuō)明》規(guī)范填寫(xiě)或選擇表項(xiàng)，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)拒絕。報(bào)考信息通過(guò)審核后才能進(jìn)行繳費(fèi)操作，繳費(fèi)成功即完成報(bào)名。繳費(fèi)成功后考生可再次登錄系統(tǒng)，核對(duì)繳費(fèi)是否成功，以免影響考試。
(4)考生“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)回復(fù)審核結(jié)果?！皩徍宋催^(guò)”的，可根據(jù)提示的未過(guò)原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核;“審核通過(guò)”的，將不能再修改，可直接進(jìn)入繳費(fèi)程序。
(5)考生務(wù)必牢記：報(bào)名和繳費(fèi)截止時(shí)間、打印《筆試(面試)準(zhǔn)考證》時(shí)間、考試時(shí)間等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)信息，凡是在規(guī)定時(shí)間未完成相關(guān)操作的，將被視為自動(dòng)放棄。同時(shí)，報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息，因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的，責(zé)任自負(fù)。報(bào)名繳費(fèi)只能通過(guò)“網(wǎng)上銀行”支付，報(bào)名考務(wù)費(fèi)每人100元;考生可以使用下列銀行發(fā)行的借記卡或信用卡：中國(guó)銀行、工商銀行、建設(shè)銀行、農(nóng)業(yè)銀行、交通銀行;請(qǐng)考生及時(shí)開(kāi)通網(wǎng)上支付功能。
(二)筆試
1、考生通過(guò)報(bào)名并交費(fèi)成功后，于2017年7月23日 9:00至7月24日12:00，從網(wǎng)上自行打印《筆試準(zhǔn)考證》;
2、筆試時(shí)間：2017年7月25日(周六)9：00-11：00，共120分鐘;
3、筆試地點(diǎn)及有關(guān)要求等詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》;
4、應(yīng)聘人員按《筆試準(zhǔn)考證》確定的時(shí)間、地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試。參加考試時(shí)，應(yīng)同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和有效二代《居民身份證》。沒(méi)有筆試準(zhǔn)考證不得參加考試;沒(méi)有居民身份證的可以參加考試，但筆試結(jié)束后必須到考點(diǎn)辦公室照相備查，否則視為自動(dòng)放棄。開(kāi)考30分鐘后考生不得進(jìn)入考場(chǎng)，考試結(jié)束前不得提前交卷退場(chǎng);
5、筆試科目為：公共基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，兩科合并為一張?jiān)嚲?，滿分為100分。公共基礎(chǔ)知識(shí)主要包括：時(shí)事政治、法律、經(jīng)濟(jì)、公共管理、公文寫(xiě)作、職業(yè)道德、人文國(guó)情等;專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)主要包括：教育學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)與基本原理、中小學(xué)課程理論、教學(xué)基本規(guī)律、教學(xué)方法、學(xué)生學(xué)習(xí)心理、兒童與青少年身心發(fā)展、德育、班主任工作、教師心理等。題型全部為客觀題，考生在答題卡上答題(在試卷上答題無(wú)效)，并通過(guò)機(jī)讀形式在考試當(dāng)天閱卷登統(tǒng)完畢;
6、考試結(jié)束后請(qǐng)考生于7月27日左右登錄涿州市人力資源和社會(huì)保障局政務(wù)網(wǎng)或保定市人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶網(wǎng)站“保定市事業(yè)單位招聘專(zhuān)題”查詢筆試成績(jī)及進(jìn)入資格復(fù)審程序人員名單。
(三)資格復(fù)審
1、分別按照各招聘崗位1:3的比例，根據(jù)考生筆試成績(jī)由高到低順序確定資格復(fù)審人員。比例內(nèi)末位成績(jī)并列者全部進(jìn)入資格復(fù)審。因報(bào)名時(shí)所填報(bào)信息不實(shí)或不符合應(yīng)聘條件及未按規(guī)定時(shí)間提供資格復(fù)審所需資料者，取消或視為自動(dòng)放棄面試資格，并依據(jù)筆試成績(jī)順序遞補(bǔ)，末位成績(jī)并列者，全部進(jìn)入資格復(fù)審程序，資格復(fù)審合格者進(jìn)入面試程序;
2、資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式，由主管部門(mén)會(huì)同用人單位進(jìn)行。招聘單位及其主管部門(mén)，要指派責(zé)任心強(qiáng)、公道正派的本單位正式職工，負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員的資格初審和復(fù)審工作，凡因自作主張或馬虎不負(fù)責(zé)任或故意縱容弄虛作假等造成嚴(yán)重后果的，由招聘單位和主管部門(mén)自負(fù)，并視情節(jié)追究有關(guān)人員的責(zé)任;
3、資格復(fù)審時(shí)間：2017年7月31日上午9：00至8月1日17:30。地點(diǎn)：涿州市人力資源和社會(huì)保障局一樓西大廳(涿州市范陽(yáng)中路291號(hào));
4、資格復(fù)審時(shí)考生須提供筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)協(xié)議書(shū))、教師資格證(教師資格考試通過(guò)未取得教師資格證書(shū)者，提供教師資格考試合格證)、學(xué)位證(有學(xué)位要求的崗位)、報(bào)到證(應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)協(xié)議書(shū))、身份證等相關(guān)證書(shū)等資料的原件及復(fù)印件各一份;
5、通過(guò)資格復(fù)審的考生于2017年8月10日9：00至8月11日12：00登錄“保定市事業(yè)單位招聘專(zhuān)題”自行打印《面試通知單》。
(四)面試
1、面試時(shí)間為：2017年8月12日(周六);地點(diǎn)及具體要求等詳見(jiàn)《面試通知單》;
2、面試采取說(shuō)課的方式分批分組進(jìn)行，報(bào)考同一職位的考生一般分在同組面試，并實(shí)行入闈管理，如果人數(shù)過(guò)多，采用蛇形分組面試，面試時(shí)間6分鐘，備課5分鐘。面試時(shí)，考生只準(zhǔn)報(bào)抽簽順序號(hào)，不得報(bào)姓名及個(gè)人信息，否則視為違紀(jì)并取消后續(xù)資格;說(shuō)課內(nèi)容在面試當(dāng)天從應(yīng)聘崗位涉及專(zhuān)業(yè)現(xiàn)行教材中隨即抽取。
3、面試成績(jī)滿分為100分。打分采取體操式打分法，即分別去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其余評(píng)委的平均分為考生面試有效得分。其中，面試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分者取消后續(xù)資格;在面試地點(diǎn)每半天公布一次面試成績(jī)。
(五)考試總成績(jī)的計(jì)算方法為：
個(gè)人有效總成績(jī)=筆試得分×50%+面試得分×50%。
四、體檢
(一)根據(jù)個(gè)人總成績(jī)，從高分到低分分崗位按1：1的比例等額確定進(jìn)入體檢程序人員。個(gè)人總成績(jī)并列時(shí)，優(yōu)先進(jìn)入體檢程序的順序?yàn)? 符合崗位專(zhuān)業(yè)要求學(xué)歷層次高的、面試成績(jī)高的、符合崗位專(zhuān)業(yè)要求最高學(xué)歷畢業(yè)時(shí)間早的、出生時(shí)間早的。
2017年8月18日左右在涿州市人力資源和社會(huì)保障局政務(wù)網(wǎng)或保定市人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶網(wǎng)站“保定市事業(yè)單位招聘專(zhuān)題”公布合成成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單、體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)、注意事項(xiàng)等;
(二)體檢由市招聘辦組織實(shí)施，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員招錄通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，費(fèi)用由考生直接交體檢單位;
(三)初次體檢不合格者允許復(fù)檢一次，復(fù)檢仍不合格者，取消聘用資格。在此期間，由于體檢不合格等情形，所空出的崗位依據(jù)總成績(jī)由高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)，總成績(jī)并列時(shí)，優(yōu)先遞補(bǔ)的順序同優(yōu)先進(jìn)入體檢的順序。
五、考核
(一)考核由用人單位會(huì)同主管部門(mén)負(fù)責(zé)。對(duì)通過(guò)筆試、面試且體檢合格人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行全面考察，并做出合格與否的結(jié)論。其中，考核結(jié)果為不合格者要詳細(xì)說(shuō)明原因。考生自接到考核通知起在規(guī)定時(shí)間內(nèi)應(yīng)按用人單位要求提供人事檔案及畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、證明資料的原件。無(wú)故不能提供上述資料或無(wú)正當(dāng)理由逾期不予提供的，視為自動(dòng)放棄;
(二)考核期間自動(dòng)放棄及考核不合格的，取消聘用資格，所空出的崗位依據(jù)總成績(jī)由高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)，總成績(jī)并列時(shí)，遞補(bǔ)的順序同優(yōu)先進(jìn)入體檢的順序;
(三)用人單位及其主管部門(mén)，要本著客觀公正、實(shí)事求是、認(rèn)真負(fù)責(zé)的原則，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成考核等相關(guān)工作。不得私設(shè)考核標(biāo)準(zhǔn)、不得弄虛作假或配合弄虛作假、不得無(wú)故拖延考核時(shí)間而影響招聘工作進(jìn)程。
六、公示、聘用
(一)依據(jù)各招聘崗位的考試成績(jī)及體檢、考核結(jié)果，確定擬聘人員并在市人力資源和社會(huì)保障局辦公地點(diǎn)和保定市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公示7個(gè)工作日，公示時(shí)間另行確定。
(二)公示期間有人舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)影響聘用的取消其聘用資格，由此而出現(xiàn)的崗位空缺不予遞補(bǔ)。
(三)對(duì)公示無(wú)異議人員，由用人單位填寫(xiě)《涿州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員名冊(cè)》和《涿州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》各一式三份，加蓋用人單位和主管部門(mén)公章后，報(bào)市人社局審批，之后根據(jù)核發(fā)的擬聘人員通知辦理增編、增人、工資、保險(xiǎn)、勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù)。
(四)招聘單位應(yīng)適時(shí)通知擬聘人員報(bào)到上崗或組織崗前培訓(xùn)，應(yīng)聘者應(yīng)及時(shí)報(bào)到，無(wú)正當(dāng)理由在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。
(五)經(jīng)公示無(wú)異議后，采取揭牌的辦法予以選崗。即，依據(jù)同一崗位的總成績(jī)，按照由高到低順序依次選取對(duì)應(yīng)自己所報(bào)學(xué)科的學(xué)校,總成績(jī)相同時(shí)按優(yōu)先進(jìn)入體檢的順序進(jìn)行。
(六)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員按規(guī)定與用人單位簽訂聘用合同，并實(shí)行試用期制度，試用期為12個(gè)月，試用期包括在聘期內(nèi)。試用期滿考核合格者正式聘用，不合格者解除聘用。新聘人員工資待遇等按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、其他相關(guān)事宜
(一)招聘工作全程在紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督、指導(dǎo)下進(jìn)行，并歡迎社會(huì)各界監(jiān)督，以確保公開(kāi)、公平、公正。
(二)相關(guān)人員要認(rèn)真執(zhí)行回避等有關(guān)規(guī)定，構(gòu)成回避情形時(shí)，要自覺(jué)、主動(dòng)回避。
(三)本次考試(包括筆試及面試)不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2017年6月26日
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