蠡縣公開招錄看護輔警人員的公告
經(jīng)蠡縣縣委、蠡縣人民政府批準(zhǔn)，蠡縣監(jiān)察委員會、蠡縣公安局現(xiàn)面向社會以勞務(wù)派遣方式公開招錄看護輔警人員10名。招聘方案公告如下：
一、招錄崗位
本次招錄看護輔警人員10名，其中男性6人，女性4人。
二、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護中華人民共和國憲法，遵守各項法律法規(guī)，具有較強的忠誠奉獻和吃苦耐勞精神，服從組織管理分配。
（二）全日制中專及以上學(xué)歷，復(fù)員退伍軍人需高中以上學(xué)歷。
（三）年齡18至30周歲（1991年8月1日-2003年7月31日）。復(fù)員退伍軍人可放寬至33周歲。
（四）身體健康，體型端正，舉止大方,無殘疾，無紋身，無口吃，無重聽，無色盲，無嚴(yán)重近視，心理健康，本人及直系親屬、近親屬無違法犯罪記錄，沒有受過行政、刑事處罰。男性身高1.70米以上，女性身高1.60米以上。
（五）因工作需要具備隨時參加異地陪護工作的條件。
（六）凡有下列情形之一者不得報考：
1.曾因違法行為，被給予行政拘留、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的；
2.曾受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的；
3.曾因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的；
4.家庭成員或近親屬被判處刑罰，本人或家庭成員及近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；
5.有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的；
6.其他不適宜從事輔警看護工作的。
四、招聘程序
（一）發(fā)布公告：2021年7月26日至2021年8月01日
（二）報名及資格審查
報名時間：2021年8月02日至2021年8月06日
報名地點：蠡縣東通勞務(wù)服務(wù)有限公司（蠡縣范蠡東路255號）
聯(lián)系電話：0312-6227668
報名方式：現(xiàn)場報名。報名人員攜帶二代居民身份證、學(xué)歷證書（退伍軍人攜帶退伍軍人證）原件及復(fù)印件各2份，工作人員初審合格方可報名，報名費用100元。資格審查貫穿于公開招聘全過程，凡不符合報名條件的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時取消其應(yīng)聘資格。
（三）組織考試
1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證：2021年8月07日（攜身份證于報名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證）
2.筆試
筆試時間：2021年8月08日
筆試地點：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
報考人員憑《準(zhǔn)考證》和居民身份證參加筆試?？荚嚥扇“俜种疲蚤]卷方式進行，題型全部為客觀題。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試成績當(dāng)天進行公示。
3.體能測試
測試時間：2021年8月14日
測試地點：另行通知。
根據(jù)筆試成績，由高到低確定體能測試人員名單。達不到招錄比例名額，按實際人數(shù)進入體能測試。測試項目為男子1000米、引體向上（或俯臥撐）、立定跳遠，女子測試項目為800米、仰臥起做、立定跳遠，滿分100分。體能測試成績當(dāng)天進行公示。
4.綜合成績
綜合成績按筆試、體能測試成績各50%記分。
招聘人數(shù)按1:1的比例由高分到低分次序進行錄取，如末位成績出現(xiàn)并列，體能測試成績高者優(yōu)先，體能測試成績并列的，按照退伍軍人、本科、大專的順序擇優(yōu)錄用。
（四）政審及體檢
考試通過后，在報名處領(lǐng)取政審表、體檢表。
（五）公開公示
將綜合成績和招聘結(jié)果予以公示。公示期間如有異議，經(jīng)查實影響聘用的取消其聘用資格，所缺名額依次遞補。
五、相關(guān)待遇
（一）簽訂聘任協(xié)議
公示期滿后，與勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣合同。試用期三個月，期滿能適應(yīng)工作的簽訂聘任協(xié)議，辦理相關(guān)手續(xù)（試用期包含在聘期內(nèi)），不能適應(yīng)工作的不予聘任。
（二）工資福利待遇
工資待遇按照我縣目前執(zhí)行的最低工資標(biāo)準(zhǔn)1680元/月執(zhí)行，以后根據(jù)最低工資標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)調(diào)整；另根據(jù)工作表現(xiàn)按輔警標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放績效工資；按照上年度社會平均工資最低繳納基數(shù)繳納“五險”，個人應(yīng)繳部分由勞務(wù)派遣機構(gòu)代扣代繳。
六、組織管理
有下列情形之一的，可以解除聘任，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知本人。
（一）在聘期內(nèi)違法違紀(jì)不服從管理或不適應(yīng)工作的。
（二）因病或其他原因不能勝任工作的。
（三）年度考核不稱職的。
（四）未經(jīng)單位批準(zhǔn)，從事其他活動，影響正常工作的。
（五）其他法律法規(guī)規(guī)定或協(xié)議約定可解聘情形的。
2021年7月26日
