保定公務(wù)員考試
保定蠡縣公安局補錄警務(wù)輔助人員22人公告
http://www.neijiangbmsg.com 2021-12-21 來源:蠡縣人民政府
蠡縣公安局關(guān)于補錄警務(wù)輔助人員的公告
為維護全縣社會治安穩(wěn)定,進一步加強公安隊伍建設(shè),經(jīng)蠡縣縣委、蠡縣人民政府批準,蠡縣公安局以勞務(wù)派遣方式公開補錄警務(wù)輔助人員22名。
一、招錄崗位
本次補錄警務(wù)輔助人員22名,其中男性20人,女性2人。
二、招錄原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,面向社會公開招錄。
三、招錄條件
1、具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護中華人民共和國憲法,遵守各項法律法規(guī),具有較強的忠誠奉獻和吃苦耐勞精神,服從組織管理分配。
2、全日制高中及以上學(xué)歷。退伍軍人,持有A2、B1、D、F駕駛證人員優(yōu)先。
3、年齡18周歲至35周歲(2003年12月31日-1986年12月31日),復(fù)員退伍軍人可放寬至40周歲。
4、身體健康,體型端正,舉止大方,無殘疾,無紋身,無口吃,無重聽,無色盲,無嚴重近視,心理健康,本人及直系親屬、近親屬無違法犯罪記錄,沒有受過行政、刑事處罰。男性身高1.70米以上,女性身高1.60米以上。
5、凡有下列情形之一者不得報考:
?。?)曾因違法行為,被給予行政拘留、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;
(2)曾受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;
?。?)曾因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的;
?。?)家庭成員或近親屬被判處刑罰,本人或家庭成員及近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;
?。?)有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
?。?)其他不適宜從事輔警工作的。
四、招錄程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布公告
公告時間:2021年12月21日至2021年12月27日
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報名時間:2021年12月21日至2021年12月28日
報名地點:蠡縣東通勞務(wù)服務(wù)有限公司(蠡縣人力資源和社會保障局往西100米)
聯(lián)系電話:0312-6227668
報名方式:現(xiàn)場報名。報名人員攜帶二代居民身份證、學(xué)歷證書、相關(guān)證件原件及復(fù)印件,工作人員初審合格方可報名。報名費用100元。在招錄過程中,凡不符合報名條件及有弄虛作假人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消其應(yīng)聘資格。
?。ㄈ┙M織考試
1、領(lǐng)取準考證:2021年12月31日(攜身份證在報名處領(lǐng)取)
2、筆試
筆試時間:2022年1月1日
筆試地點:以準考證為準。
報考人員憑《準考證》和居民身份證參加筆試,筆試時間以《準考證》為準。聘請異地專家命題,采取百分制,以閉卷方式進行,主要測試時事政治、政治理論和有關(guān)的法律知識,解決問題的能力和適應(yīng)工作的基本素質(zhì)。題型全部為客觀題。筆試成績當(dāng)天進行公示。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
3、體能測試
測試時間:另行通知。
測試地點:另行通知。
根據(jù)筆試成績,按照崗位名額從高分到低分確定體能測試人員名單,達不到崗位名額的,按實際人數(shù)進入體能測試。測試時考官臨時確定并抽簽分組。測試項目為男子1000米、引體向上(或俯臥撐)、立定跳遠,女子為800米、仰臥起坐、立定跳遠,滿分100分。體能測試成績當(dāng)天進行公示。
4、綜合成績
綜合成績按筆試、體能測試成績各50%記分。
招錄人數(shù)按1:1的比例由高分到低分次序進行錄取,如末位成績出現(xiàn)并列,按照持有A2、B1、D、F駕駛證、退伍軍人、本科、大專的順序擇優(yōu)錄用。
?。ㄋ模┱徏绑w檢
考試通過后,在報名處領(lǐng)取政審表、體檢表。
?。ㄎ澹┕_公示
將綜合成績、體檢、政審結(jié)果和招錄結(jié)果予以公示。公示期間如有異議,經(jīng)查實影響聘用的取消其聘用資格,所缺名額依次遞補。
五、相關(guān)待遇
?。ㄒ唬┖炗喥溉螀f(xié)議
公示期滿后,與勞務(wù)服務(wù)機構(gòu)簽訂勞務(wù)派遣合同。試用期三個月,期滿能適應(yīng)工作的簽訂聘任協(xié)議,辦理相關(guān)手續(xù)(試用期包含在聘期內(nèi));不能適應(yīng)工作的不予聘任。
?。ǘ┕べY福利待遇
工資待遇按照我縣目前執(zhí)行的最低工資標準1680元/月執(zhí)行,以后根據(jù)最低工資標準相應(yīng)調(diào)整;另根據(jù)工作表現(xiàn)發(fā)放300元/月績效工資;按照上年度社會平均工資最低繳納基數(shù)繳納“五險”,個人應(yīng)繳部分由勞務(wù)服務(wù)機構(gòu)代扣代繳。
六、組織管理
有下列情形之一的,可以解除聘任,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知本人。
(一)在聘期內(nèi)違法違紀不服從管理或不適應(yīng)工作的。
(二)因病或其他原因不能勝任工作的。
?。ㄈ┠甓瓤己瞬环Q職的。
?。ㄋ模┪唇?jīng)單位批準,從事其他活動,影響正常工作的。
?。ㄎ澹┢渌煞ㄒ?guī)規(guī)定或協(xié)議約定可解聘情形的。
2021年12月20日
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