邯鄲公務員考試
2019年邯鄲市教育局市直學校選聘教師53人公告
http://www.neijiangbmsg.com 2019-03-15 來源：邯鄲市教育局
邯鄲市教育局市直學校公開選聘教師的公告
根據(jù)《河北省關于事業(yè)單位實施“名校英才入冀”計劃的通知》精神，結合市直學校崗位空缺情況和工作急需，經(jīng)市政府研究決定，采取選聘的方式，面向全國重點師范類院校公開選聘教師53名，現(xiàn)就有關事宜公告如下：
一、選聘原則
堅持德才兼?zhèn)?，公開、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、選聘方法
本次公開選聘采取到高?，F(xiàn)場報名、測評等方式進行（具體時間在各相關高校畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)發(fā)布）。
三、選聘崗位及人數(shù)
本次公開選聘教師共53名，具體選聘崗位詳見附表《2019年邯鄲市直學校公開選聘工作人員崗位（學科）信息表》。
四、選聘范圍及條件
?。ㄒ唬┻x聘范圍
北京師范大學、華東師范大學、華中師范大學、東北師范大學、陜西師范大學、西南大學等六所教育部直屬高校師范類專業(yè)本科及以上學歷學士及以上學位畢業(yè)生；湖南師范大學、南京師范大學、華南師范大學等三所師范類高校碩士研究生學歷畢業(yè)生；博士研究生學歷畢業(yè)生（不受院校和專業(yè)限制），以上均含2019年應屆畢業(yè)生（各高校依次進行，待9所高校報名畢業(yè)生全部完成試講后按試講成績總排名高低擇優(yōu)錄?。?/div>
（二）選聘條件
1、具有中華人民共和國國籍，政治堅定，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛教育事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德。
2、具有良好的身體和心理素質，無傳染性疾病，無精神病史，參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》體檢合格，適應教育教學工作的需要。
3、年齡在18周歲及以上，35周歲及以下。本次選聘涉及到年齡等需要確定時間的，計算日期均截止到2019年3月11日（報名第一天，含當天）。
4、具備崗位所需要的學歷學位及其他條件。
5、港澳臺居民報考的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
6、崗位要求：2019年7月31日及以前畢業(yè)生，不限戶籍，并具有高級中學或中等職業(yè)學校及以上教師資格證書，教師資格證書任教學科須與報考崗位學科相一致。
7、不在選聘范圍人員：
?。?）現(xiàn)役軍人；
?。?）正式在編的公務員和事業(yè)單位工作人員。
8、不得報考人員：
?。?）曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
（2）曾被開除公職的人員；
?。?）失信被執(zhí)行人；
?。?）法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員；
?。?）未經(jīng)用人單位及主管部門同意報考的已就業(yè)人員；
?。?）非2019年7月31日及以前畢業(yè)的全日制普通高校在讀學生。
?。ㄈ┕_選聘工作實行回避制度
應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的選聘崗位?；乇荜P系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和選聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響選聘公正的，也應當回避”的規(guī)定。
五、選聘程序
（一）報名及資格審查
1、報名方式：考生須先將《2019年邯鄲市直學校選聘工作人員報名表》發(fā)送至郵箱hds2018jszp@163.com，通過現(xiàn)場審核最終確定報名人員信息。
2、報名時間：2019年3月11日至考生畢業(yè)院?，F(xiàn)場審核結束，現(xiàn)場審核時間詳見各高校學生就業(yè)網(wǎng)站發(fā)布的選聘信息。
3、審核地點：各相關高校學生就業(yè)指導中心。
4、提交材料：報名須攜帶以下原件：
?。?）居民身份證；
?。?）2019年邯鄲市直學校選聘工作人員報名表；
?。?）符合崗位要求的學歷證書、學位證書（2019年畢業(yè)生須提供學校出具的學歷證明）；
（4）未就業(yè)人員提供就業(yè)協(xié)議書、報到證；
（5）個人簡歷及取得、發(fā)表和參與的獎項、論文、課題等相關材料；
?。?）符合崗位要求的教師資格證書（應屆畢業(yè)生須提供教師資格面試合格證）。
?。ǘy評
測評由初步篩選和教育教學能力（試講）兩部分組成。
?。?）初步篩選
初步篩選采取談話、回答問題的方式進行，談話、回答問題時間不超過5分鐘。由評委根據(jù)考生的職業(yè)道德、心理素質、儀表儀態(tài)、言語表達、是否有在邯鄲長期工作意愿等綜合情況確定進入教育教學能力（試講）人員。
?。?）教育教學能力（試講）
教育教學能力（試講）采取講課方式進行，滿分100分。主要考察：考生的專業(yè)知識、課堂組織、綜合分析、語言表達及教學設計、教材把握和實際授課能力。
每位考生初步篩選和試講時間分別為5分鐘和15分鐘?？忌鷤湔n時間為60分鐘，試講合格分數(shù)線為60分，低于合格分數(shù)線的考生不得進入下一環(huán)節(jié)。
測評成績=教育教學能力（試講）成績。
測評結束后,在測評地點公布參加測評人員的測評成績。
?。ㄈw檢
根據(jù)各崗位考生測評成績由高到低的順序，按照選聘計劃數(shù)與進入體檢人數(shù)1:1的比例確定進入體檢人員。比例內(nèi)末位成績并列的進行加試，以加試成績由高到低的順序確定進入體檢人員。2018年及以前畢業(yè)生先進行體檢，體檢不合格的取消其資格，不再遞補。2019年應屆畢業(yè)生待取得畢業(yè)證和教師資格證后進行體檢，因體檢不合格造成的崗位比例內(nèi)空缺，按照同崗位測評成績由高到低的順序依次進行遞補。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》進行。
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考察內(nèi)容主要包括人事檔案、政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、“三齡兩歷一身份”等，并對其報考資格條件進行復查。2018年及以前畢業(yè)生體檢合格后進行考察，考察不合格的取消其資格，不再遞補。2019年應屆畢業(yè)生體檢合格后進行考察，因考察不合格造成的崗位比例內(nèi)空缺，按照同崗位測評成績由高到低的順序依次進行遞補?？疾旌细竦倪M入公示階段。
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體檢、考察均合格的考生確定為擬聘用人選，在“邯鄲市人力資源和社會保障網(wǎng)”和“邯鄲教育網(wǎng)”公示7個工作日。2018年及以前畢業(yè)生先進行公示；2019年應屆畢業(yè)生待考察合格后進行公示。進入公示環(huán)節(jié)后，因各種原因造成的崗位空缺，一律不再遞補。
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對擬聘用人員，由市教育局按照擬聘用人員測評成績統(tǒng)籌安排并落實具體學校及崗位。
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對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用。對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，由選聘單位及其主管部門提出聘用意見，經(jīng)市人社局審核并報市政府批準后，由用人學校按有關規(guī)定與聘用人員簽訂聘用合同，辦理就業(yè)、流動、工資、社保等相關手續(xù)(2018年及以前畢業(yè)生在選聘程序結束后及時辦理聘用手續(xù)，2019年畢業(yè)生待取得畢業(yè)證和教師資格證并經(jīng)體檢考察合格公示無異議后辦理聘用手續(xù))。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用。
六、其他事項
?。ㄒ唬┓矐溉藛T未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加資格審查、測評、體檢、考察、報到、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動放棄應聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合選聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消其應聘資格，問題嚴重的要追究責任。
?。ǘ┍敬芜x聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
?。ㄈ┱埧忌鷪竺麜r，務必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在招聘期間保持手機等通訊設備暢通，以免影響選聘。
?。ㄋ模┍竟嬗蛇x聘工作領導小組負責解釋。
聯(lián)系電話：0310—6269932 (市教育局組織人事處)
監(jiān)督電話：0310--6269879(市紀委派駐市教育局紀檢組)
附件：
2019年3月11日
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