邯鄲公務(wù)員考試
2019年邯鄲曲周招聘縣群事業(yè)單位工作人員7人公告
http://www.neijiangbmsg.com 2019-12-02 來(lái)源：曲周縣人民政府
中共曲周縣委組織部曲周縣人力資源和社會(huì)保障局2019年公開(kāi)招聘縣直黨群事業(yè)單位工作人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》和《邯鄲市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法（試行）》文件精神要求，按照邯鄲市委組織部《關(guān)于下達(dá)2019年度事業(yè)單位公開(kāi)招聘計(jì)劃的通知》要求，經(jīng)縣委縣政府研究決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘縣直黨群事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、公開(kāi)招聘方式
本次招聘工作采取面向社會(huì)公開(kāi)招聘方式。按照?qǐng)?bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
二、招聘崗位、人數(shù)
本次招聘縣直黨群全額事業(yè)單位工作人員7名，其中：曲周縣委信息化中心九級(jí)職員1名；曲周縣信訪局聯(lián)合接訪中心九級(jí)職員2名；曲周縣委組織部老干部活動(dòng)中心九級(jí)職員1名；曲周縣紀(jì)委監(jiān)委網(wǎng)絡(luò)技術(shù)保障中心九級(jí)職員1名；曲周縣委編辦電子政務(wù)中心九級(jí)職員2名。
具體招聘專(zhuān)業(yè)、人數(shù)以及學(xué)歷、學(xué)位等具體要求見(jiàn)附表《2019年曲周縣公開(kāi)招聘縣直黨群事業(yè)單位工作人員職位條件一覽表》。
三、公開(kāi)招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
四、招聘對(duì)象及條件
?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2、遵守憲法和法律；
3、政治堅(jiān)定、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，能夠牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，具有良好的品行和職業(yè)道德；
4、年齡18周歲及以上（2001年12 月9日以前出生，含當(dāng)天），35周歲及以下（1983年12月9日以后出生，不含當(dāng)天），凡涉及到年齡、戶(hù)籍等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到報(bào)名第一天；
5、身體健康（參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》）；
6、具備崗位所需要的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位及其他條件；
7、港澳臺(tái)居民報(bào)考的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
8、邯鄲市戶(hù)籍是指本人具有邯鄲市常住戶(hù)籍,或報(bào)考者配偶、父母、岳父母、公婆如有邯鄲市常住戶(hù)籍的，報(bào)考者可視為具有邯鄲市戶(hù)籍。
9、學(xué)歷及資格要求：
列入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃的全日制普通高校本科及以上學(xué)歷并具備學(xué)士及以上學(xué)位的畢業(yè)生。
?。ǘ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報(bào)名應(yīng)聘
1、現(xiàn)役軍人；
2、未畢業(yè)的全日制普通高等學(xué)校在讀學(xué)生不得報(bào)考，也不得以原取得學(xué)歷報(bào)考；
3、試用期內(nèi)事業(yè)單位工作人員和未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員；
4、試用期內(nèi)的公務(wù)員和未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的公務(wù)員；
5、未經(jīng)現(xiàn)任職單位及其主管部門(mén)同意報(bào)考的已就業(yè)人員；
6、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；
7、曾被開(kāi)除公職的人員；
8、失信被執(zhí)行人；
9、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員；
10、法律、法規(guī)規(guī)定不得選聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
?。ㄈ┗乇芤?guī)定
按照《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條規(guī)定，事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)行回避制度。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。
五、招聘程序
（一）發(fā)布公告
在曲周縣政府網(wǎng)站網(wǎng)（http://www.qzx.gov.cn/）發(fā)布公開(kāi)招聘公告，時(shí)間：2019年12月1日至12月8日。
（二）報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名方式：實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，須考生本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
2、報(bào)名時(shí)間：2019年12月9日—12月13日（上午8:30-12:00，下午13:30-17:30）。
3、報(bào)名地點(diǎn)：曲周縣新光路東段路南群眾工作中心（信訪局）
4、提交材料: 報(bào)名須攜帶以下原件及復(fù)印件一份：
?。?）《曲周縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》（現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取或從政府網(wǎng)站下載），藍(lán)底小二寸近期免冠照6張；
?。?）有效期內(nèi)二代居民身份證和本人戶(hù)口頁(yè)，配偶是邯鄲市的提供結(jié)婚證和配偶的戶(hù)口頁(yè)，或父母、公婆、岳父母的戶(hù)口頁(yè)及其證明信；
?。?）符合崗位要求的學(xué)歷證書(shū)和學(xué)位證書(shū)；
?。?）未就業(yè)人員提供報(bào)到證，已就業(yè)人員提供所在單位及主管部門(mén)同意報(bào)考證明；
?。?）學(xué)信網(wǎng)下載的帶二維碼教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表；
?。?）中共黨員需提供本人所在黨組織關(guān)于黨員身份的證明；
（7）符合崗位要求的其他相關(guān)證明材料。
5、資格審查：依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查，通過(guò)資格審查的人員確定為進(jìn)入筆試人員，交報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。
其中享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的考生、農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生，可以在筆試結(jié)束后次日到縣人社局（縣政府204房間）審核并辦理減免考試報(bào)名考務(wù)費(fèi)用的退費(fèi)手續(xù)，具體辦理要求：享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員須提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證原件及復(fù)印件；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員須提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門(mén)）出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡原件及復(fù)印件。
6、開(kāi)考比例：崗位報(bào)考人數(shù)和崗位招聘人數(shù)的比例不低于3：1，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的，按比例核減直至取消該崗位招聘計(jì)劃。崗位報(bào)名、核減及取消情況在曲周縣政府網(wǎng)站公布。
7、報(bào)名要求：每個(gè)考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名實(shí)行自律制度，即報(bào)名者要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合報(bào)名資格條件的，一律取消報(bào)考資格。
（三）筆試。
1、筆試內(nèi)容。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，筆試考試時(shí)間120分鐘。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，分值100分，筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%。
2、筆試要求。筆試地點(diǎn)在本縣縣城，筆試具體地點(diǎn)及考試時(shí)間和要求詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員應(yīng)按照《筆試準(zhǔn)考證》上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)二代身份證。
《筆試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取的時(shí)間、地點(diǎn)為2019年12月18日至12月19日到報(bào)名處領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。
公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)筆試總體情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。對(duì)筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生，按照進(jìn)入面試人數(shù)與各崗位招聘人數(shù)不高于3∶1的比例，依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人員（比例內(nèi)末位成績(jī)并列的都進(jìn)入面試）。
筆試后一周內(nèi)在縣政府網(wǎng)站公布筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單，進(jìn)入面試考生于2020年1月1日至1月2日（上午8:30-12:00，下午13:30-17:30）到報(bào)名處領(lǐng)取《面試通知單》，面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見(jiàn)《面試通知單》。
（四）面試
1、面試要求。面試地點(diǎn)在本縣縣城，面試具體地點(diǎn)、時(shí)間和要求詳見(jiàn)《面試通知單》。應(yīng)聘人員應(yīng)按照《面試通知單》上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶《面試通知單》和有效期內(nèi)二代身份證。
2、面試方式。面試答辯題目為三道，答辯時(shí)間為10分鐘，面試滿(mǎn)分為100分，占總成績(jī)的40%。面試題目由評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)抽取，同考場(chǎng)同崗位面試題目相同。
3、面試考察內(nèi)容?？忌姆治鎏幚韱?wèn)題能力、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達(dá)等方面。
4、面試分組。報(bào)考同一崗位的考生一般分在同組、同場(chǎng)面試?？忌楹灈Q定面試順序，面試時(shí)只許報(bào)抽簽順序號(hào)，不得報(bào)本人姓名或與本人相關(guān)的一切信息。
5、面試打分。考生、評(píng)委及工作人員均實(shí)行入闈管理。采取現(xiàn)場(chǎng)答辯、評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分的方式，評(píng)委打分成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后一位有效數(shù)字。面試成績(jī)采用“體操打分法”，即對(duì)7位評(píng)委的打分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)，考生面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)低于60分者為不合格，不得進(jìn)入體檢等后續(xù)環(huán)節(jié)。
6、成績(jī)計(jì)算。
考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%＋面試成績(jī)×40%
面試結(jié)束后，面試成績(jī)?cè)诂F(xiàn)場(chǎng)公布。
7、確定進(jìn)入體檢人員。根據(jù)各崗位考生總成績(jī)由高到低的順序，按照各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。比例內(nèi)末位總成績(jī)相同的考生按以下順序確定進(jìn)入體檢人選：烈士子女或配偶，服務(wù)基層四項(xiàng)目人員和大學(xué)生退役士兵，學(xué)歷（學(xué)位）較高者，筆試成績(jī)較高者。如經(jīng)過(guò)以上比較，仍并列無(wú)法確定進(jìn)入體檢人員，則由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組通過(guò)加試確定進(jìn)入體檢人員?？忌嬖嚦煽?jī)、總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單在曲周縣政府網(wǎng)站上公布。
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體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》進(jìn)行。進(jìn)入體檢人員名單、體檢集合時(shí)間、地點(diǎn)等要求在縣政府網(wǎng)站公布，體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。體檢不合格造成的崗位空缺，按各崗位考生總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
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考察內(nèi)容主要包括人事檔案、政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、“三齡兩歷一身份”等，并對(duì)其報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢和考察均合格的考生確定為擬聘用人員?？疾觳缓细裨斐傻膷徫豢杖卑锤鲘徫豢忌偝煽?jī)由高到低依次遞補(bǔ)?？疾旌细袢藛T確定為擬聘用人員，進(jìn)入公示環(huán)節(jié)。
（七）公示
考察結(jié)束后對(duì)擬聘用人選在曲周縣政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，進(jìn)入公示環(huán)節(jié)后，因各種原因造成的崗位空缺一律不再遞補(bǔ)。
（八）聘用
對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由招聘單位及其主管部門(mén)提出聘用意見(jiàn)，經(jīng)縣委組織部審核并報(bào)縣委批準(zhǔn)后，由用人單位按有關(guān)規(guī)定與被聘用人員簽訂聘用合同，辦理就業(yè)、流動(dòng)、工資、社保等相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用。
六、其他事項(xiàng)
?。ㄒ唬┵Y格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件的、偽造各種證件、弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，情節(jié)嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
?。ǘ┰谡衅高^(guò)程中，應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格審查、考試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交有關(guān)證件或證明材料的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
?。ㄈ┙?jīng)縣2019年公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定：考生有違紀(jì)舞弊行為的，給予其當(dāng)次全部科目考試成績(jī)無(wú)效的處理，并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，長(zhǎng)期記錄。
（四）請(qǐng)應(yīng)聘人員在招聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，以免影響報(bào)名、考試、體檢和考察。
?。ㄎ澹┍敬喂_(kāi)招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
?。┳稍?xún)電話：0310-8858909（曲周縣委組織部）0310-8858931（曲周縣人社局）
（七）監(jiān)督電話：0310-8858505（曲周縣紀(jì)委監(jiān)察委）
七、附則
本公告由縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
附件：
中共曲周縣委組織部
曲周縣人力資源和社會(huì)保障局
2019年12月1日
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