中共秦皇島市委辦公廳關(guān)于公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員公告
根據(jù)工作需要，經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)，中共秦皇島市委辦公廳決定公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選聘崗位及人數(shù)
本次計(jì)劃選聘人員3名(其中男性2名、女性1名)，人員編制為市對(duì)外聯(lián)絡(luò)服務(wù)中心(市直財(cái)政性資金基本保證事業(yè)單位)，由市委機(jī)要局使用和管理。
二、專業(yè)要求
計(jì)算機(jī)類，通信類，電子信息工程類。
三、選聘條件
1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
2、政治素質(zhì)高，道德品行好，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。有計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、軟件開(kāi)發(fā)、視頻會(huì)議管理等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、年齡在32周歲及以下(1985年7月1日后出生);
4、全日制碩士及以上文化程度;
5、身體健康;
6、在試用期內(nèi)的、曾受過(guò)紀(jì)律處分或涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的、以及按照規(guī)定不宜選聘的人員，不列入選聘對(duì)象;
7、所選聘人員需要政審，要求本人及近親屬無(wú)重大政治歷史問(wèn)題，無(wú)習(xí)練“法輪功”及參加其他邪教組織行為，無(wú)在國(guó)(境)外及外資企業(yè)工作、學(xué)習(xí)、生活經(jīng)歷，在國(guó)(境)外及港、澳、臺(tái)地區(qū)無(wú)近親屬。
四、選聘程序
(一)報(bào)名：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式
應(yīng)聘上述職位的報(bào)名者請(qǐng)登錄“秦皇島市人社局” 網(wǎng)站(http//www.heqhd.lss.gov.cn)下載《中共秦皇島市委辦公廳選聘事業(yè)編人員報(bào)名表》，按要求如實(shí)填寫報(bào)名表(一式兩份)，有工作單位者須經(jīng)所在工作單位蓋章同意，無(wú)工作單位者須持畢業(yè)院校派發(fā)的派遣報(bào)到證明，攜帶本人身份證、畢業(yè)證、近期1寸彩色免冠照片3張，到中共秦皇島市委機(jī)要局現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間：2017年8月17日至2017年8月21 日
報(bào)名地點(diǎn)：秦皇島市市民中心(秦皇島市海港區(qū)翠島大街1號(hào))5號(hào)樓5樓5513房間
(二)資格審查
根據(jù)選聘條件對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿選聘工作全過(guò)程。如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合職位要求情形的，取消其資格。
(三)專業(yè)測(cè)試和面試
1、專業(yè)測(cè)試：于2017年9月9日9～11時(shí)采用筆試方式閉卷進(jìn)行。試題滿分為100分，應(yīng)聘人員持本人身份證現(xiàn)場(chǎng)集中答題(筆試地點(diǎn)另行通知)，答題結(jié)束后組織集中閱卷，得出每名應(yīng)聘人員筆試成績(jī)。筆試由選聘工作組統(tǒng)一組織，出題、印制試卷、試卷保管、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)考、閱卷等環(huán)節(jié)報(bào)請(qǐng)市國(guó)家保密局、市委辦公廳紀(jì)檢組全程監(jiān)督。筆試結(jié)束后，試卷統(tǒng)一封存?zhèn)洳椤?/p>
根據(jù)筆試成績(jī)男女分別統(tǒng)分，按照由高分到低分原則，以1：3比例確定6名男生、3名女生為筆試合格人員。
2、面試：面試于2017年9月22日在秦皇島市市民中心(秦皇島市海港區(qū)翠島大街1號(hào))5號(hào)樓5樓第六會(huì)議室進(jìn)行。
面試主要測(cè)試應(yīng)試者的政治思想、言語(yǔ)表達(dá)、應(yīng)變能力、思維能力、心理素質(zhì)、身體條件和儀表舉止等方面的基本素質(zhì)。其中，思想存在嚴(yán)重政治錯(cuò)誤，報(bào)考動(dòng)機(jī)極不端正，思想、語(yǔ)言、表達(dá)能力過(guò)度遲鈍，五官、四肢有明顯缺陷者(五官畸形、顱腦外傷、文身、肢體功能障礙、不能自行矯正的斜頸、步態(tài)異常、白癜風(fēng)、銀屑病、血管瘤、瘢痕、頭癬、體癬等)為不合格。
面試采用結(jié)構(gòu)性方式，由選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在組織人事部門、用人單位、有關(guān)專家中選定7人組成面試組。面試試題由用人單位根據(jù)選聘條件擬定，考生現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽取3題作答，面試組亦可現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)提問(wèn)，考察應(yīng)聘者應(yīng)變能力。答題完畢，面試組成員按滿分100分標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)場(chǎng)打分，去掉1個(gè)最高分、1個(gè)最低分，其余分?jǐn)?shù)的平均值為面試得分。
應(yīng)聘者筆試成績(jī)加面試成績(jī)?yōu)樽罱K得分，男女分別統(tǒng)分，按照由高分到低分原則，確定2名男生、1名女生進(jìn)入考察政審程序。
筆試、面試中如出現(xiàn)成績(jī)相同情況，由選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組參考其他條件擇優(yōu)確定入選人選。
(四)考察和政審
面試結(jié)束后，根據(jù)考生專業(yè)測(cè)試和面試情況確定考察人選。根據(jù)德才兼?zhèn)涞脑瓌t，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考察，對(duì)本人及直系親屬和主要社會(huì)關(guān)系進(jìn)行政審，根據(jù)考察和政審結(jié)果確定進(jìn)入體檢人員。
考察人選主動(dòng)放棄或所在單位不同意以及不接受前往考察的，視情況可依次遞補(bǔ)考察人選。
(五)體檢
根據(jù)專業(yè)測(cè)試和面試、考察及政審情況，確定擬選聘人員進(jìn)行體檢。體檢主要檢查擬選聘人員是否患有肝炎、結(jié)核病、高血壓、潰瘍病、心臟病、急(慢)性腎炎、消化及泌尿系統(tǒng)結(jié)石、暈厥、貧血等疾病，以及目前恢復(fù)情況。體檢應(yīng)在縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行。
(六)公示及辦理聘用手續(xù)
根據(jù)考察、政審和體檢結(jié)果，按照干部管理權(quán)限，由市委機(jī)要局局務(wù)會(huì)集體討論決定擬選聘人員，報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)。
本公告未盡事宜，由中共秦皇島市委機(jī)要局解釋說(shuō)明。聯(lián)系電話：0335-3220895，3220071，3220069。
附件：《中共秦皇島市委辦公廳公開(kāi)選聘事業(yè)單位人員報(bào)名表》
