秦皇島公務員考試
2018年秦皇島市山海關選聘專業(yè)技術人員公告
http://www.neijiangbmsg.com 2018-03-02 來源：秦皇島市人力資源和社會保障局
秦皇島市山海關區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局秦皇島市山海關區(qū)人力資源和社會保障局2018年公開選聘專業(yè)技術人員公告
根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號)，結合年度招聘工作人員計劃和崗位空缺情況，經區(qū)政府研究決定，市人力資源和社會保障局批準，區(qū)人民醫(yī)院擬面向社會公開選聘專業(yè)技術人員1名，現將有關事項公告如下：
一、選聘單位基本情況
山海關區(qū)人民醫(yī)院，系山海關區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局下屬的財政性資金零補助事業(yè)單位。始建于1951年，是山海關區(qū)內建院最早、規(guī)模最大，集醫(yī)療、急救、預防、教學、科研為一體的綜合性二級甲等醫(yī)院，現實有人數383人。承擔著本地區(qū)及遼西部分地區(qū)群眾的醫(yī)療救治和市、區(qū)等大型會議、活動等醫(yī)療保障工作。醫(yī)院占地3.9萬平方米，建筑面積2.6萬平方米，集門診樓五層、住院部樓八層、醫(yī)技樓四層、體檢中心兩層，為一體的標準化、現代化的綜合建筑，開設床位500張，年門診量20 萬人。
二、選聘原則
堅持德才兼?zhèn)?，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開選聘，在面試、考核的基礎上擇優(yōu)聘用。
三、選聘范圍和方法
范圍：面向社會公開選聘。
方法：按照制定選聘方案、發(fā)布選聘公告、報名及資格審查、面試、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。
四、選聘條件、崗位、人數
(一)應聘人員應具備以下基本條件：
應聘人員應具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.45周歲以下(1972年2月28日以后出生)。特別優(yōu)秀人員經批準可適當放寬。
3.具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業(yè)和技能;
4.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;
5.適應崗位要求的身體條件。
(二)選聘人數和崗位條件：
2018年山海關區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局擬選聘專業(yè)技術人員1名。具體選聘人數和崗位條件詳見《秦皇島市山海關區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局2018年選聘專業(yè)技術人員崗位條件表》(附件1)。
選聘崗位所要求的工作經歷時間的計算方法是：從2018年2月28日算起，此前累計工作時間每達到12個月計為1年。在校期間的社會實踐(實習)經歷，不能視為工作經歷。
現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業(yè)單位工作人員不在選聘范圍。
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;法律、法規(guī)規(guī)定不得選聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得應聘。此外，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。
回避關系是指《秦皇島市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避”的規(guī)定。
五、選聘程序
(一)發(fā)布公告。
2018年3月1日通過秦皇島市人力資源和社會保障局、山海關區(qū)人民政府網站面向社會公開發(fā)布選聘信息。
(二)報名和資格審查。
1.報名方式：采用現場報名的方式進行。
2.報名時間及地點：
(1)報名時間：3月7日-8日上午8：30-12：00，下午1：30-5：30。
(2)報名地點及聯系方式：山海關區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局(區(qū)行政中心B座701室)，0335-5136362
(3)報名要求：報名者須填寫《秦皇島市山海關區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局2018年公開選聘專業(yè)技術人員報名審批表》(附件2)，可從網上下載打印填寫，并帶本人有效身份證、畢業(yè)證、教育部學歷證書電子注冊備案表、專業(yè)技術職務任職資格證書和工作證明原件以及復印件(一張)、5張近期同底1寸免冠照片。報考人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。
(4)資格審查。由區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局依據選聘崗位設置的條件進行資格審查。資格審查結果現場告之考生本人。
請考生保持報名時所留聯系電話的暢通，以便通知有關事宜。
3.準考證發(fā)放：考生持本人有效身份證于3月12日至山海關區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局(區(qū)行政中心B座701)領取準考證。
(三)面試
1.面試時間和地點：以準考證時間、地點為準。
2.面試方式。采取結構化面試，實行百分制，當場打分，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績，面試合格分數線為60分。面試成績當場宣布并于面試結束后在區(qū)人民政府網站及時公布。
3.面試組織。面試工作由山海關區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局組織實施。從區(qū)外有關單位抽調相關專家赴我區(qū)入闈命題。面試評委組由7人組成，考生抽簽決定面試順序。
(四)體檢、考察
根據考生面試成績，按1：1比例從面試合格分數線以上、報考本崗位的人員中按高分到低分確定參加體檢人選。如末位考生面試成績相同，以加試方式確定參加體檢人選。體檢工作由區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局統(tǒng)一組織，體檢參照現行公務員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢不合格的，取消擬聘人選資格，并從面試合格分數線以上、報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。
體檢合格的，由區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局對其思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察。考察方式為被考察人現工作單位(或戶口所在地派出所)出具現實表現證明信，內容包括道德品質、在單位表現、工作態(tài)度、專業(yè)水平、有無違法犯罪和是否參加“法輪功”等邪教組織等方面情況?？疾觳缓细裾呷∠麛M聘資格，然后從面試合格分數線以上、報考同一崗位的人員中從高分到低分的順序依次遞補。
(五)公示
根據考生的面試、體檢、考察情況，經研究確定為擬聘人選后，在區(qū)人民政府網站進行公示，公示期7個工作日。
(六)聘用
對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格，并從報考同一崗位成績從高分到低分依次遞補;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》，按程序辦理相關聘用手續(xù)。
六、相關待遇
(一)根據上級文件精神，被聘用人員實行聘用制管理，試用期6個月，期滿考核不合格者解除聘用合同。
(二)根據秦皇島市山海關區(qū)機構編制委員會辦公室出具的《山海關區(qū)區(qū)直機關事業(yè)單位編制使用通知單》，此次選聘人員納入編制管理。
七、信息發(fā)布及政策咨詢
通過秦皇島市人力資源和社會保障局、山海關區(qū)人民政府網站面向社會公開發(fā)布選聘信息;通過山海關區(qū)人民政府網站公布選聘過程中的面試成績、體檢、考察人員名單、最后公示等信息。請考生注意查看相關信息。
監(jiān)督舉報電話：
政策咨詢電話:0335-5060061
山海關區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局： 0335-5136362
山海關區(qū)人力資源和社會保障局：0335-5137785
附件下載》》》（1-2）
1.《秦皇島市山海關區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局2018年選聘專業(yè)技術人員崗位條件表》
2.《秦皇島市山海關區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局2018年公開選聘專業(yè)技術人員報名審批表》
更多事業(yè)單位招聘信息推薦訪問國家事業(yè)單位考試網河北頁面（http://www.chinasydw.org/hebei/），招聘信息更全面、更方便查找。
免費學習資源（關注可獲取最新開課信息）
