《河北工程大學附屬醫(yī)院2016年公開招聘工作人員(碩士)公告》
根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，經(jīng)河北省人力資源和社會保障廳批準，河北工程大學附屬醫(yī)院 2016年擬面向社會公開招聘工作人員34名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘單位基本情況
河北工程大學附屬醫(yī)院是一所集醫(yī)療、教學、科研、預防、保健、康復、急救為一體的“三級甲等”綜合醫(yī)院。臨床、醫(yī)技科室達50多個，床位數(shù)1300余張。
二、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)洌瀼孛裰?、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開招聘，在考試考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
三、招聘方式
本次招聘采取單位招聘的方式。
按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、招聘考試(筆試、專業(yè)技能測試、面試)、考察、體檢、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。
四、招聘條件、崗位、人數(shù)
?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
1．具有中華人民共和國國籍；
2．18-35周歲（1980年05月03日至1998年05月03日期間出生）。
3．擁護中華人民共和國憲法，具有良好的品行和職業(yè)道德；
4．具有符合崗位要求的工作能力；
5．具有正常履行職責的身體條件；
6．具備崗位所需要的其他資格條件。
(二)招聘人數(shù)和崗位條件：
2016年河北工程大學附屬醫(yī)院擬公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位人員34名。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見《河北工程大學附屬醫(yī)院2016年公開招聘工作人員崗位條件表》(附件1)。
凡涉及到年齡、工作年限等需要確定時間的，計算日期截止到2016年05月03日。
招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時間的計算方法是：從2016年05月03日算起，此前累計工作時間每達到12個月計為1年。在校期間的社會實踐（實習）經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。
現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不得報考。
因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員；以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。此外，應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當回避”的規(guī)定。
五、招聘程序
2016年04月18日在河北工程大學附屬醫(yī)院官方網(wǎng)站(http://www.hbgdfy.com/)面向社會公開發(fā)布招聘信息;2016年05月03日在河北人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（www.hbrsw.gov.cn）面向社會公開發(fā)布招聘信息。
?。ㄒ唬﹫竺唾Y格審查。
1.網(wǎng)上報名。
報名網(wǎng)址：河北省人事考試網(wǎng)（www.hebpta.com.cn）。報名程序、方法、要求等請查閱《河北省2016年省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》。
2.其他報名方式。
考生也可采取現(xiàn)場報名或傳真、電子郵箱等方式報名，由河北工程大學附屬醫(yī)院組織人事部受理。
?。?）報名時間：2016年04月19日08:00—05月10日18:00。
?。?）報名地點及聯(lián)系方式：
報名地點：河北省邯鄲市叢臺路81號河北工程大學附屬醫(yī)院組織人事部
郵政編碼：056002
聯(lián) 系 人：李老師 程老師
聯(lián)系電話：（0310）8572844、8571084
電子信箱： hbgdfyrsk@126.com
?。?）報名要求：每名報考人員只能報考一個崗位。報名者須填寫《河北工程大學附屬醫(yī)院2016年公開招聘工作人員報名表》（附件2），可從網(wǎng)上下載打印填寫，并攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證書和有關(guān)材料原件以及復印件、2張近期同底1寸免冠照片報名，其中2016年應(yīng)屆畢業(yè)生還要提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書。外地報考人員可將報名表及身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證和有關(guān)材料的復印件通過傳真(或掃描發(fā)送電子郵件)的方式報名。
報考人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。
請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
3.資格審查。
由河北工程大學附屬醫(yī)院組織人事部及相關(guān)專業(yè)科室依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進行資格審查，資格審查結(jié)果現(xiàn)場確認或由用人單位進行電話通知。
4.準考證發(fā)放：
考生領(lǐng)取準考證時間、地點由河北工程大學附屬醫(yī)院組織人事部確定并負責通知考生。
?。ǘ┕P試
1．筆試采取閉卷的方式，筆試內(nèi)容為專業(yè)知識及相關(guān)專業(yè)知識，主要測試應(yīng)聘人員的本專業(yè)專業(yè)基礎(chǔ)理論知識掌握程度和運用理論知識?？荚嚥恢付荚囕o導用書。筆試實行百分制，滿分100分。
2．筆試時間和地點：另行通知
3.筆試組織：筆試組織工作由河北工程大學附屬醫(yī)院組織人事部負責。從相關(guān)科室抽調(diào)相關(guān)專家赴入闈命題?？键c選擇、考場安全、選派監(jiān)考巡考由河北工程大學紀檢負責。考試結(jié)束后，從相關(guān)專家入闈判卷，紀檢人員全程監(jiān)督，采取保密措施確保命題、判卷質(zhì)量和試題安全保密。
?。ㄈI(yè)技能操作測試：
1．技能操作測試：由相關(guān)專業(yè)科室專家，根據(jù)實際崗位及專業(yè)的不同，采取不同的實踐技能操作內(nèi)容命題考核，考核實行百分制。
2、技能操作考試時間和地點：另行通知。
3、技能操作測試組織。技能操作測試組織工作由河北工程大學附屬醫(yī)院組織人事部負責。從河北工程大學附屬醫(yī)院抽調(diào)相關(guān)各專業(yè)科室專家入闈命題?？键c選擇、考場安全、選派監(jiān)考巡考由河北工程大學紀委負責?？荚嚱Y(jié)束后，從我院抽調(diào)相關(guān)專家入闈判卷，紀檢人員全程監(jiān)督，確保命題、判卷質(zhì)量和試題安全保密。
(四)面試
1.面試方式：應(yīng)聘人員就本專業(yè)自命題，簡述專業(yè)理論知識，由專家就應(yīng)聘人員的專業(yè)方向提問，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試實行百分制，當場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數(shù)的平均分為面試成績。
2.面試時間和地點：另行通知。
3.面試組織。面試工作由河北工程大學附屬醫(yī)院組織人事部組織實施。從河北工程大學附屬醫(yī)院抽調(diào)相關(guān)專家命題。面試評委組由7-9人組成，從本院抽調(diào)具有面試評委資格的專業(yè)科室負責人、相關(guān)專業(yè)人員，其中附屬醫(yī)院院領(lǐng)導2名、各臨床科室抽調(diào)5-7名專家?？忌⒃u委及工作人員均實行入闈管理，考生抽簽決定面試順序。面試考務(wù)安排：組織人事部。
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面試結(jié)束后，按筆試成績、專業(yè)技能操作成績、面試成績?nèi)糠钟嬎憧荚嚳偝煽儯瑵M分100分，最低合格分數(shù)線60分?？偝煽兊挠嬎惴椒ǎ?00分=筆試成績30%+專業(yè)技能操作成績30%+面試成績40%。計算考生成績時，保留小數(shù)點后兩位。
(六)體檢、考察
根據(jù)考生考試總成績，按1：1比例在最低合格線60分以上人員中從高分到低分按專業(yè)排序確定參加體檢人選。如考試總成績相同，按面試成績高者、學歷學位高者的順序確定人選。體檢工作由河北工程大學附屬醫(yī)院組織人事部統(tǒng)一組織，體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行。
體檢合格的，由河北工程大學附屬醫(yī)院組織人事部對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考察，并對其資格條件進行復查?？疾?、體檢不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分數(shù)線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補
(七)公示
經(jīng)考察、體檢合格的，確定為擬聘用人選，在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(www.hbrsw.cn)、河北工程大學附屬醫(yī)院網(wǎng)站(www.hbgdfy.com）、河北工程大學附屬醫(yī)院顯著位置進行公示，公示期7個工作日。
(八)聘用
對公示期滿無異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
六、信息發(fā)布及政策咨詢
通過河北省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（www.hbrsw.gov.cn）面向社會公開發(fā)布招聘信息；通過河北工程大學附屬醫(yī)院網(wǎng)站（www.hbgdfy.com）公布招聘過程中的面試成績、資格復審時間和地點、面試時間和地點、體檢人員名單等信息。請考生注意查看相關(guān)信息。
政策咨詢電話：0310-8571084（河北工程大學附屬醫(yī)院組織人事部）
監(jiān)督舉報電話：0311-88616879（省人力資源和社會保障廳）
七、有關(guān)要求
要高度重視此項工作，切實加強領(lǐng)導，周密部署，精心組織。在招聘工作中，要認真貫徹落實民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格按照《暫行辦法》及《招聘方案》組織實施。要嚴肅工作紀律，秉公辦事，主動接受各方面的監(jiān)督。要加強保密觀念，嚴格按照有關(guān)保密規(guī)定，做好試題的印制、傳遞、回收等工作，要與有關(guān)人員簽訂保密協(xié)議，建立健全保密工作的責任追究制度，確?？荚嚥怀鲂姑軉栴}。要嚴格執(zhí)行回避制度的相關(guān)規(guī)定，應(yīng)予回避的人員必須予以工作回避。對在招聘工作中違反組織人事紀律、徇私舞弊的，要追究相關(guān)人員的責任，情節(jié)嚴重的要依據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴肅處理，對通過弄虛作假被聘用的人員，要取消其聘用資格，以確保公開招聘工作的嚴肅性和公正性。
八、其它事項
關(guān)于面試環(huán)節(jié)的具體組織工作，由河北工程大學附屬醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導小組另行制定面試方案，報河北省人力資源和社會保障廳審核后實施。其它未盡事宜，由河北工程大學附屬醫(yī)院招聘工作領(lǐng)導小組協(xié)商河北省人力資源和社會保障廳確定。
本方案由河北工程大學附屬醫(yī)院負責解釋。
聯(lián)系人：河北工程大學附屬醫(yī)院組織人事部：李老師
聯(lián)系電話：0310-8571084；電子郵箱:hbgdfyrsk@126.com
附件：《河北工程大學附屬醫(yī)院單位2016年公開招聘工作人員崗位條件表》
河北工程大學附屬醫(yī)院
2016年04月15日
