唐山公務(wù)員考試
2018年唐山蘆臺(tái)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨政機(jī)關(guān)招聘聘用制40人公告
http://www.neijiangbmsg.com 2018-10-19 來(lái)源：河北唐山蘆臺(tái)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)
蘆臺(tái)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)2018年黨政機(jī)關(guān)公開招聘聘用制工作人員的公告
為滿足全區(qū)機(jī)關(guān)各單位的用人需求，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘聘用制工作人員40人，現(xiàn)予公告。
(特別提示：本次招聘的政策、方法、程序、時(shí)間安排、有關(guān)要求等內(nèi)容，已在本公告盡可能詳細(xì)寫明，請(qǐng)認(rèn)真閱讀，在確有公告未盡的疑問時(shí)再電話咨詢，以提高廣大考生的咨詢效率。)
一、招聘名額和原則
區(qū)直黨政機(jī)關(guān)、海北鎮(zhèn)、新華路街道辦共招聘聘用制工作人員40人，招聘工作委托第三方機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。
二、招聘崗位和信息發(fā)布
各招聘單位的崗位、人數(shù)、崗位條件等詳情見附件《唐山市蘆臺(tái)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)2018年黨政機(jī)關(guān)公開招聘聘用制工作人員崗位信息表》。
2018年10月18日- 26日，在 “河北唐山蘆臺(tái)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)” (http://www.lutai.gov.cn/)、微信公眾號(hào)“唐山蘆臺(tái)人才”(微信號(hào)：tsltrc)發(fā)布招聘信息，公布招聘的單位、崗位、人數(shù)、條件以及報(bào)名、考試安排等。在招聘過程中，如有一些重要的通知事項(xiàng)需要發(fā)布，請(qǐng)考生登陸網(wǎng)址(http://221.192.132.214:90)查詢?yōu)g覽。
三、招聘對(duì)象和條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
1.具有唐山市蘆臺(tái)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)戶籍(含已婚報(bào)考人員配偶為蘆臺(tái)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)戶籍);經(jīng)蘆臺(tái)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)組織人事部門招聘的在崗聘用制工作人員的配偶不限戶籍;碩士研究生及以上學(xué)歷的人員、全國(guó)普通類高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)生不限戶籍;全日制普通類本科畢業(yè)生放寬到唐山市(含縣區(qū))或天津市寧河區(qū)戶籍;招聘崗位對(duì)戶籍有具體要求的從其要求;
2.年齡一般在18周歲以上、30周歲以下(1987年10月18日至2000年10月18日期間出生)，蘆臺(tái)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)本區(qū)戶籍人員及其配偶、經(jīng)蘆臺(tái)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)組織人事部門招聘的在崗聘用制工作人員的配偶年齡放寬到35周歲以下(1982年10月18日至2000年10月18日期間出生);
3.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能條件;
5.具備崗位所需要的身體條件;
6.具備崗位所需要的其他條件。
招聘崗位所需的具體條件按《崗位信息表》要求確定?？忌厴I(yè)證書專業(yè)名稱必須與崗位條件中專業(yè)要求完全一致，一字不差，專業(yè)要求有“類”或“相關(guān)專業(yè)”的除外。留學(xué)回國(guó)人員和其他海外、外國(guó)學(xué)歷學(xué)位獲得者需取得國(guó)家教育部或省級(jí)教育行政部門出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告，其所學(xué)專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學(xué)專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報(bào)考該招聘崗位。
招聘崗位條件中凡涉及學(xué)歷、學(xué)位及資格證書的均須在2018年10月18日前已經(jīng)取得，其他證明材料不視為取得相關(guān)證書。
(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
?、佻F(xiàn)役軍人;②2019年及以后畢業(yè)的全日制普通類高校在讀學(xué)生(含在讀研究生、在讀專升本學(xué)生);③曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;④受黨政紀(jì)處分尚未期滿的人員;⑤失信被執(zhí)行人;⑥全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位現(xiàn)在崗聘用制工作人員;⑦法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位?；乇荜P(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
凡涉及到年齡、戶籍(含戶口本、結(jié)婚證)、工作時(shí)間等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2018年10月18日。
四、網(wǎng)上報(bào)名辦法
(一)網(wǎng)上報(bào)名
本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)，每人限報(bào)考一個(gè)事業(yè)單位的一個(gè)崗位，需在網(wǎng)上繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。
報(bào)名網(wǎng)址: http://221.192.132.214:90。
報(bào)名時(shí)間：2018年10月22日9:30至26日17:00。
繳費(fèi)時(shí)間：2018年10月22日9:30至27日17:00。
各崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例一般不低于2:1，對(duì)達(dá)不到比例的崗位，減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘計(jì)劃，同時(shí)通知考生改報(bào)其它崗位或放棄報(bào)考。
(二)網(wǎng)上報(bào)名的基本程序
(特別提示：鑒于以往報(bào)名、繳費(fèi)情況，強(qiáng)烈建議不要最后一天報(bào)名及繳費(fèi)，并關(guān)注是否繳費(fèi)成功。)
1.考生報(bào)名前，須完全了解本次招聘政策和擬報(bào)考崗位條件，認(rèn)真閱讀網(wǎng)上《招聘公告》，按照規(guī)定步驟進(jìn)行具體操作。
2.網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，報(bào)考人員必須承諾履行《誠(chéng)信承諾書》，對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在公開招聘的任一環(huán)節(jié)中(包括試用期)，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的、不符合報(bào)考條件的，取消資格。
3.網(wǎng)上報(bào)名須用有效的二代《居民身份證》申請(qǐng)“報(bào)名號(hào)”，獲取“報(bào)名號(hào)”和“初始密碼”后才能登錄報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行填表和提交審核，報(bào)名號(hào)是登錄報(bào)名系統(tǒng)的唯一標(biāo)識(shí)，密碼可修改，二者均務(wù)必牢記并保管好。
4.按照要求規(guī)范填寫或選擇表項(xiàng)，認(rèn)真核對(duì)《崗位信息表》條件要求，務(wù)必逐條如實(shí)填寫符合條件相關(guān)內(nèi)容。因戶籍不在本區(qū)按照配偶條件報(bào)名的，一定要在家庭成員中填寫清楚配偶的單位和戶籍，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報(bào)名系統(tǒng)拒絕。報(bào)考信息通過審核后才能進(jìn)行繳費(fèi)操作，繳費(fèi)成功即完成報(bào)名。
5.考生“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)回復(fù)審核結(jié)果?！皩徍宋赐ㄟ^”的，可根據(jù)提示的未通過原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核;“審核通過”的，將不能再修改，可直接進(jìn)入繳費(fèi)程序。
6.報(bào)考考生務(wù)必牢記報(bào)名和繳費(fèi)截止時(shí)間、打印準(zhǔn)考證、筆試、成績(jī)查詢、資格復(fù)審等重要時(shí)間信息，并及時(shí)關(guān)注面試程序相關(guān)要求。
7.報(bào)名繳費(fèi)只能通過“網(wǎng)上銀行”支付，推薦考生使用下列銀行發(fā)行的借記卡或信用卡：工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、中國(guó)銀行、建設(shè)銀行和交通銀行。請(qǐng)考生及時(shí)開通網(wǎng)上支付功能。未按規(guī)定時(shí)間繳費(fèi)，視為自動(dòng)放棄。
完成網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)的考生，于10月31日至11月2日登錄(http://221.192.132.214:90)打印《筆試準(zhǔn)考證》。
五、考試內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)
本次招聘采取筆試、面試相結(jié)合的方法。
(特別提示：本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。)
(一)筆試
1.筆試內(nèi)容。筆試為分類考試，包括《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》兩科，一張?jiān)嚲?，采用閉卷考試方法，全部為客觀題(單選、多選、判斷)，考試時(shí)限為120分鐘，滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線視筆試結(jié)果而定。筆試期間不得提前離場(chǎng)，不得攜帶各類電子設(shè)備(如：手機(jī)、計(jì)算器等)。
2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)。筆試定于2018年11月初舉行，具體時(shí)間、地點(diǎn)和其他要求詳見準(zhǔn)考證?？忌仨殗?yán)格按照準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和其他要求參加考試，且必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和二代身份證，其他證件一律不得替代。
3.成績(jī)查詢。考生于筆試結(jié)束后登錄(http://221.192.132.214:90)查詢筆試成績(jī)和進(jìn)入資格復(fù)審人選。
根據(jù)考生筆試成績(jī)按照進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)與招聘人數(shù)2:1的比例，從高分到低分確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。末位成績(jī)并列者一并進(jìn)入資格復(fù)審。
(二)資格復(fù)審
資格復(fù)審由區(qū)相關(guān)部門共同組織實(shí)施。進(jìn)入資格復(fù)審的人員需提供本人身份證、戶口本(主頁(yè)及本人頁(yè))、畢業(yè)證、筆試準(zhǔn)考證和能夠證明考生符合報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)材料原件和1份復(fù)印件，部分人員需提供結(jié)婚證、配偶的戶籍證明原件和復(fù)印件。資格復(fù)審具體地點(diǎn)、時(shí)間安排另行通知。
資格復(fù)審?fù)ㄟ^的進(jìn)入面試，審核未通過的取消應(yīng)聘資格。資格復(fù)審合格人數(shù)與招聘人數(shù)比例低于2:1時(shí)遞補(bǔ)本崗位下一名次考生進(jìn)入資格復(fù)審，遞補(bǔ)后仍達(dá)不到比例時(shí)則減少或取消該崗位。
考生提供的材料必須真實(shí)有效，對(duì)弄虛作假，提交審核的材料所記載信息與考生報(bào)名網(wǎng)上填報(bào)信息不一致、不符合報(bào)名條件的考生，一律取消應(yīng)聘資格，并記入本人誠(chéng)信記錄。
(三)面試
資格復(fù)審合格的考生進(jìn)入下一步面試程序，報(bào)考同一崗位的考生一般分在同組面試，面試采取結(jié)構(gòu)化面試法，面試成績(jī)滿分為100分，面試及格分為60分。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求詳見《面試通知單》。考生必須嚴(yán)格按照通知單規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和其他要求參加面試，且必須同時(shí)攜帶面試通知單和二代身份證，其他證件一律不得替代。面試結(jié)束后出現(xiàn)空缺崗位不再?gòu)墓P試人員中遞補(bǔ)。
(四)總成績(jī)合成
考生的考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，計(jì)算總成績(jī)時(shí)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(五)考核人選確定
按考核人數(shù)與招聘人數(shù)1:1的比例，從高分到低分進(jìn)行總成績(jī)排序，確定進(jìn)入考核人選。
如考生總成績(jī)相同，按下列順序確定：筆試成績(jī)高的、學(xué)歷較高的(以報(bào)名時(shí)提交的學(xué)歷證書為準(zhǔn))、退役士兵、少數(shù)民族考生，再有并列一并進(jìn)入考核。
六、考核、體檢、公示、聘用
(一)考核
考核工作由區(qū)組織部牽頭結(jié)合相關(guān)部門共同組織實(shí)施。按照《公告》和《崗位信息表》中年齡、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷、戶籍及其他崗位條件的要求，審查被考核人資格條件，驗(yàn)證核實(shí)有關(guān)證書、證明等材料?？己藬M聘用人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、綜合分析能力等情況，其中文廣新局的播音主持崗位還要測(cè)試應(yīng)聘人員的播音業(yè)務(wù)能力，做出“合格”或“不合格”結(jié)論，考核不合格的取消應(yīng)聘資格，按招聘計(jì)劃進(jìn)行遞補(bǔ)。
(二)體檢
考核合格的進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))，人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理，體檢不合格的取消應(yīng)聘資格。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(三)公示
對(duì)體檢合格的擬聘用人選在網(wǎng)上公示，公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。
因體檢不合格或未按規(guī)定時(shí)間參加體檢、公示結(jié)果影響聘用、公示期內(nèi)自愿放棄，導(dǎo)致該崗位出現(xiàn)空缺的，不再遞補(bǔ)。
(四)聘用
公示期滿無(wú)異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，經(jīng)區(qū)黨工委、管委會(huì)批準(zhǔn)，由用人單位提出聘用意見，參加崗前培訓(xùn)后為其辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。
招聘崗位在備注中注明存在多個(gè)聘用單位時(shí)，由組織部門根據(jù)工作需要及本人專業(yè)等情況統(tǒng)一安排。
七、福利待遇及人員管理
新聘用人員聘期內(nèi)實(shí)行聘用管理，由聘用單位和被聘用人員簽訂聘用合同，首個(gè)聘期為4年(含試用期1年)。聘用人員在試用期間每人每月應(yīng)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)為2300元，試用期滿經(jīng)考核合格的工資調(diào)整為2800元/月(本科學(xué)歷增加80元)，逐年調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)，首個(gè)聘期結(jié)束后考核合格續(xù)聘的，工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為事業(yè)單位同類人員工資標(biāo)準(zhǔn)。其中具有全日制研究生學(xué)歷并取得碩士學(xué)位人員，見習(xí)期為一年，錄取后工資標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位同類人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。依法繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)按照城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定辦理繳納。聘用為專技崗位人員可參加職稱評(píng)定，參照《河北省流動(dòng)人員評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格辦法》(冀人發(fā)〔1998〕168號(hào))辦理。其中水務(wù)電力局“電力管理”崗位按照電力企業(yè)工資標(biāo)準(zhǔn)及社保規(guī)定執(zhí)行。
聘用單位強(qiáng)化對(duì)聘用制人員的考核工作，制定專門的考核辦法，定期考核，試用期考核不合格者解除聘用合同;聘期考核合格的人員，根據(jù)工作需要和本人意愿續(xù)聘，續(xù)聘的聘期一般為3年，對(duì)考核不合格人員解除聘約，合同終止。被聘用人員以正當(dāng)理由提出解除合同的，履行相關(guān)手續(xù)后，準(zhǔn)予解除合同。
八、相關(guān)事宜
(一)本公告由蘆臺(tái)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
(二)應(yīng)聘人員一經(jīng)正式報(bào)名后，即視為完全接受本公告的各項(xiàng)規(guī)定。
(三)凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、報(bào)到等情況的，未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提交有關(guān)證件或證明材料的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
(四)資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
招聘工作咨詢電話：022-69388305，69388275，15712222830，15712222831(工作日上午9:00-11:30，下午2:00-5:30)。監(jiān)督舉報(bào)電話：022-69388283。請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
蘆臺(tái)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2018年10月18日
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