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　　【題目】

　　小張個性鮮明，辦事不走程序，小王個性沉穩(wěn)，辦事按程序來，有人認為這是機關病，如果你是小張，你如何開展工作？

　　【測評要素】

　　計劃組織協調能力

　　【答案要點】

　　我認為應該如此開展工作：

　?。ǎ保┤嬲J真地考察了解機關實際情況，熟悉機關制定的工作制度和工作紀律，樹立大局觀和責任意識，既要講原則，又不能呆板、固守陳規(guī)，爭取做到原則性和靈活性相統一。

　　（２）在工作中，一定要保持謙虛謹慎的態(tài)度，既要學習小王的沉穩(wěn)，又要富于熱情，敢于創(chuàng)新。

　?。ǎ常├^續(xù)保持自己的優(yōu)勢，同時認真團結同事，遇到緊急情況，既要廣泛爭取意見，又要養(yǎng)成獨立思考的習慣，做到優(yōu)勢互補，共同進步。

　　（４）在實際工作中要堅持原則，這是對做好工作的基本要求。但是，我們不能犯形而上學的錯誤，而是要解放思想，一切從實際出發(fā)，實事求是，在堅持原則中求得靈活性，在靈活性中堅持原則。